韩美人离开了,李东给对方购置了一条三十万美金的项链,这也算给对方一点赔偿。
韩美人能够体会到李东心里的爱意,她也很不舍,不外已经和家人通过电话,肯定不能不回去,最多就是自己抽时间多来频频。
其实就是女人心里那道坎,一旦自己突破,今后她们比男人更容易激动,再加上李东大方的脱手,别看韩美人两口子都是演员,但是韩国的明星收入并不高。
纵然那些大明星一年下来也就几十万人民币,兑换韩币也就是通常所说的几亿,而李东赠送的珠宝项链就已经超出韩美人几年的片酬。
李东其实可以给对方更多,但是考虑到对方的家庭,只能按下心思,送走了韩美人,李东继续开始训练,这次的连续发泄也让李东的心情获得缓解,看来有一个合适的女人对于竞技体育照旧有利益的。
虽然李东也不会因为这个就找一个女朋友或者结婚,情人是可以有的,其它的不需要。
李东又开始继续自己的苦逼生活,除了给自己偶尔放假,去酒吧放松一下,就是待在家里训练,不外美食美酒是不缺的。
如今李东有了基本秘闻,日常开支就比力奢侈,横竖他手里现在拿着几百万美金,再加上后续的人为陆续到账,李东体现自己无所谓。
以后李东仅仅人为收入就完全够他日常种种开支,包罗养活训练师,推拿师,保姆,保镖什么的。
这照旧新秀条约,如果到了以后年薪上千万美金,到时候李东会越发奢侈,未来李东计划把人为当日常消费,其它的广告代言就可以进行投资。
也就是因为李东目前紧握脸书股份加上苹果股票,否则就像他这么败家退役破产是肯定的,为什么黑人球星会破产,没有计划的消费可不就能让人习惯吗。
再加上黑人球星很少有合适的代言,除了人为,最多加一点球鞋条约,大多数还仅仅是普通条约,每年有个几十万,加上一些装备代金券,这才是主流。
而像科比,詹姆斯,大姚,麦迪,包罗李东这样的也就仅有几个,真不是所有人都可以做到的。
不知不觉2005新赛季来了,揭幕战定在了10月20号,快船这次面对的第一个对手就是骑士,或许是联盟需要小天子和李东来吸引流量,所以这次开战也是全美直播。
赛前采访jbl詹姆斯体现李东是个很厉害的球员,自己会全力以赴。
有记者也问道了詹姆斯是不是对邀请李东很有兴趣,詹姆斯体现自己确实希望和李东成为队友,到时候总冠军之路会越发容易。
而李东面对记者采访,只是体现自己不体贴交易听说,而他目前对于在快船打球体现很开心。
特别是李东对詹姆斯仅仅提起自己,而忽略布兰德体现,快船老大一直都是布兰德,自己的能力最多就是球队第四位。
李东才不会让球队不舒服,布兰德听到李东的回覆也体现很开心,哪怕他内心里早就知道李东的实力凌驾了自己,但是没有人希望从老大酿成小弟。
幸亏李东一直很有逼数,快船的易服室气氛自然不会有问题。
其实经历了一个赛季的角逐,整个快船从板凳球员到焦点,再加上教练组治理层,谁都清楚李东实力强大,他不是不能得分,要害取决于他的选择。
哪有一直强制控制自己场均十八分的,纵然那些超巨也最多就是有一场多达三十,四十,或者一场角逐就是十几分。
而李东这里却是真正的场均,因为他总是在每场角逐里不多不少就是十八分,这是逼死强迫症的习惯。
一旦李东到达目的,剩下的就是篮板,抢断,助攻,盖帽,这种精细的控制,甚至让许多老大感应可怕。
这岂不是代表李东要是愿意他每场角逐都可以做到更多得分,要知道哪怕许多球队不会针对李东实行乔丹规则,但是也依然会接纳双人包夹,可是李东除非是已经获得十八分,否则不管如何都拦不住,在十八分之前所有的努力都白费了。
甚至许多球队哪怕是限制布兰德,科里,卡塞尔都比李东更容易,中投,三分,扣篮,该有的一定要有,只有李东自己防守自己,否则许多超巨面对李东的进攻都体现呵呵,真心防不住啊。
不管是反抗,小行动,甚至垃圾话,李东总是如此厉害,乃至于各人最后只能放弃。
就连许多主教练都已经看懂了,李东就是在玩,每场角逐只做一个二当家的事情,哪怕超出一点都不行。
这样的李东虽然让球队获得一个稳定发挥的二当家,同时又让迈克邓利维感应很无奈。
但凡李东多做一些,快船哪怕总冠军都不是梦想,可是他们教练组不管是谈心,用手段,李东就是不配合。
你还不能把他按在替补席上处罚,究竟李东一直演出的挺好,纵然许多人都猜到他隐藏实力,可是谁亲眼见过,横竖对于一个二当家的事情来说,李东绝对够格了。
你总不能因为人家能力达不到老大就生气吧,那球队其它十几小我私家另有须要保留吗。
你连一个稳定二当家都要责怪,难道球队需要十五个老大级别才可以满足。
别说十五个,就是五个,预计球队财政就崩了,热火未来组建三巨头,韦德和詹姆斯,波什都主动降薪才可以拼凑一起。
这要是全部是巨头仅仅奢侈税就把老板逼疯了,还打什么总决赛,所以李东这里纵然知道对方在打养生篮球,各人也不能说什么。
面对一个爱隐藏实力的老大,你能要求啥,说的多了,人家真的要求职位,你还怎么治理易服室。
所以各人就这么一起配合演下去,只要拥有李东,起码代表球队有个稳定的得分点。
再加上李东目前的薪水绝对属于高能低薪,还不需要担忧人为帽问题。