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强宠入骨:云少求放过

第七十七章 热闹

强宠入骨:云少求放过 咸鱼加蛋黄 1096 2020-05-21 21:22:57

  来的正是手里还拿着半份早餐的琳达。

  刚刚吃早饭的时候,她一接到林若若打来的电话,就立刻打包了剩下来早餐开车赶往公司。

  因为她手里又接了两个私活,计划交给林若若去做。

  上次林若若帮她设计的两套珠宝,对方各人赞赏给了一大笔不菲的佣金。

  虽然,琳达也特意拿出一成给林若若作为分红。

  这也是林若若再领了薪水之后,又收到另外一笔对她来说巨额奖金的来源。

  事实上,凭据圈子里约定成俗的规则,客户给的设计佣金至少要分五成给林若若。

  就算是自己带出来的门生,最起码也要给到三成。

  不外,林若若并没有真正进入到这个圈子里来,所以,也基础不知道这样的规则。

  世界上有着这么一个富豪圈,他们平时十分低调,险些很少在报道上泛起过。

  偶尔旗下的一些子公司,或者非焦点业务,被当做世界顶级的公司或者财阀来渲染。

  这一部门顶级富豪们远离世俗人群,他们有着自己既定的圈子。

  在这个圈子里,各人都追求个性绽放:他们不希望跟别人穿同样的衣服,佩戴相同的首饰,希望自己的任何物品都是唯一无二的。

  许多享誉盛名的设计师,都以能够为他们服务为荣。

  琳达就是其中一位。

  不外,最近这几年她觉得自己的设计,有些跟不上金主的时尚思维。

  所以,一直在黑暗留意那些具有天赋的年轻珠宝设计师。

  就好比这次破格开放公司招聘应届生进驻公司实习。

  还真让她挖出了林若若这个体现特别优秀,在珠宝设计方面极具天赋的好苗子!

  由于她所卖力的设计部,提前一个月完成了公司任务,还被原来的首席设计师兼总裁鼎力大举夸奖过。

  但没想到上面的团体突然换掉了原来的首席,又空降来一个黑料满满,只知道整容的女明星过来做总裁。

  这个新上任的所谓的首席设计师以及总裁,基础就没学过设计,如果仅仅当担任总裁也就而已,竟然连首席设计师也揽在身上。

  这让琳达这个在公司呆了十几年的焦点设计团队领导十分不满。

  设计部的这些设计师,泰半都是她精心挑选,而且慢慢培养起来的。

  而琳达当初也是被原来的总裁,也就是首席设计师挖掘并培养起来的。

  “林若若?!你脸上怎么包的这么严实?过敏还没好吗?”琳达一过来就看见了,包裹严严实实的林若若。

  她像是没看到连思茹这位新上任的总裁一样,直接越事后勤部长快步跑到林若若跟前,语气责备的说:“既然过敏还没好,就不要这么着急跑来销假上班,咱们设计部虽然有些忙,不外,另有这么多人呢!”

  见自己完全被无视了,连思茹嘴角勾了勾,翻了个白眼,踩着高跟鞋咔嚓咔嚓的走过来:“哦,原来是咱们公司设计部的员工啊!包的这么严实,我还以为是清洁工呢。”

  说完,审察了一眼穿着朴素的林若若,皱着眉头对琳达说:“注意一下公司的形象,以后好好教教员工礼仪穿搭。”

  琳达正要回话,却听到一句挖苦的声音传来:“哎呦,一大早的,怎么这么热闹?”

  

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