“我是人事部的陈部长,开端面试由我这边卖力。”
陈部长一边看着挂号表,一边对她说。
李明瑾点颔首,“嗯!”
“李小姐是B市的大学结业生,怎么会想到到我们公司来面试呢?”
“我老家是G省的,我想回这边事情。”
“那怎么不选择回家乡呢?会选择来S市?”
“噢,我有个同学是当地人,我跟她一起过来的。”
“这样,那你对我们公司有了解过吗?”
“有的,我在网上查了,虽然我对纺织科技这个行业不太了解,但是我知道公司是做服装面料和功效性面料的。”
“你对这个行业有什么想法吗?”
“欠美意思!我刚结业,还说不上什么有想法。我学的专业,用在哪个行业都可以,也都是从零开始。女孩子比力喜欢服装,所以我想有兴趣的话,事情会越发有动力。”
李明瑾既实话实说,又往面试官更容易接受的偏向去说。
“嗯!”陈部长似乎认同她的话,但是一开口又说得越发直接。“但是我觉得,像你这样一个从多数会来的大学生,在我们这种小地方,是很难待得住的。你要知道企业招了人,做没多久却走了,对我们来说也是一种成本浪费。”
“这个……我实在不能保证什么,我只能说,我会努力去做。另外,我觉得S市这个地方跟我家乡C市挺像的,但又比我家乡那边的经济生长更好,交通越发便利。如果有时机留在这边事情生活的话,我觉得挺好的。”
“你什么时候来到这边的?以前来过吗?”
“昨天跟我同学一起到的,然后出去转了一圈,以前没有来过。”
“那现在是住在同学家吗?”
“是的。”
“你为什么选择这个岗位呢?”
“嗯,我看过岗位的事情内容,我觉得可以胜任。”
“那你以后计划怎么做?”
“边做边学吧!尽量把我的专业所学的应用到事情中。”
“你对未来职业有什么计划?”
“嗯!先从基础的学起,做好事情吧!以后再往专业偏向生长。”
“那行,我这边大致就这样,一会我请用人部门的卖力人再跟你谈一谈。”
“嗯!好的。”李明瑾笑着颔首,她知道,开端面试过了。
“我现在跟你说下我们公司的福利待遇。按公司划定,一般我们试用期给专科生是1400,你是本科生,可以给到1600,试用期三个月,转正人为到时候另议。办公室人员公司给买社保,小我私家要出一部门,都是按社保局划定的比例。公司包三餐,早餐、午餐和晚餐。有宿舍,就在这四周。”
李明瑾对社保还没什么看法,只听同学说过五险一金。
“嗯!”她没体现什么。
“你这边有什么问题吗?好比人为照旧其他方面,可以说说。”陈部长问。
“人为我没异议,按公司划定吧。”李明瑾觉得她也没什么条件去提异议。
“请问有公积金吗?”
“没有的。这边很少企业有公积金,除非是国企。”
“哦!”
“那如果,面试通过的话,我可以住宿舍吗?要交钱吗?”
“可以住的,女生宿舍是4小我私家一间,公司只是象征性的收点,一个月100元,在人为里扣,还包水电费。”
“噢!好的,谢谢!”
*友情提示:面试历程中,不仅面试官可以提问,面试者也可以提问。面试是一个双方相同的历程,虽然提问需要有技巧和水平,恰当的提问可以增加你的印象分,不妥的提问会影响你的面试结果。