前两天就泛起了一起劳动纠纷。
一个纺织作坊的女工怀疑领班称重给她少称了。
这种情况不是没可能的。
领班给女工记重少记一点，但给上面报数报的是足重，中间的差额就能落在领班身上。
虽然说领班也是女的，但谁说女子就不会动心思，不会见财起意了？
女工抱着试一试的心态，到工会投诉。
工会马上立案视察，事实证明那个领班确实是做了手脚。
工会将这...
前两天就泛起了一起劳动纠纷。
一个纺织作坊的女工怀疑领班称重给她少称了。
这种情况不是没可能的。
领班给女工记重少记一点，但给上面报数报的是足重，中间的差额就能落在领班身上。
虽然说领班也是女的，但谁说女子就不会动心思，不会见财起意了？
女工抱着试一试的心态，到工会投诉。
工会马上立案视察，事实证明那个领班确实是做了手脚。
工会将这...